10月31日,市管干部学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十届三中全会精神研讨班开班。市委书记姜冬冬出席开班式并讲话。他强调,要学深悟透习近平总书记关于全面深化改革的一系列新思想、新观点、新论断,紧密结合总书记对江苏工作重要讲话精神,找准改革攻坚的重点、难点、堵点,在新征程上将全面深化改革进行到底,努力以改革的新境界改出发展的新局面。市委常委、政法委书记孔德平主持开班式。

姜冬冬指出,党的二十届三中全会,是在以中国式现代化全面推进强国建设、民族复兴伟业的关键时期召开的一次具有里程碑意义的重要会议。学习好贯彻好三中全会精神,是当前和今后一个时期的重大政治任务,要在学深学透中掌握科学思想方法,在对标对表中把准改革方向,在善作善成中彰显改革担当。这次研讨班就是要更好地把大家的思想和行动统一起来,以扎实的工作抓推进、抓落实。

在阐述中央和省委部署要求,全面分析泰州发展形势后,姜冬冬强调,泰州要在高质量发展道路上树立更高追求,努力实现GDP超万亿目标。实现这个目标,泰州有现实基础和坚实支撑,要持续攻坚、奋力突破,不断提高泰州经济在全省的占比和贡献,不断提高在全国城市综合实力中的位次,着力打造江苏高质量发展的中部支点。实现这个目标,必须用好改革开放这个“关键一招”,打通制约高质量发展的堵点卡点问题,不断塑造高质量发展新动能新优势。实现这个目标,既要看总量规模,更要看产业发展层次、科技创新能力、民生幸福成色、安全发展水平、干部群众的精气神。

姜冬冬指出,要健全因地制宜发展新质生产力体制机制,为高质量发展打牢坚实基础。着力构筑产业比较优势,持之以恒做强做优做大“1+4”产业,推动优势产业由局部优势向整体优势跨越、由一般优势向明显优势跨越。着力抓实项目支撑,牢固树立“大抓项目、抓大项目”的鲜明导向,进一步优化项目组织体系,创新招商引资“打法”,抓好对重点地区的招商引资工作,持续优化营商环境,建立健全项目研判策划、推进、服务机制,持续提升项目建设质效。着力强化新型生产要素供给,健全绿电供给体系,用好数据资源,加强算力基础设施建设,推动传统要素与新型要素创新配置、高效组合。

姜冬冬强调,要构建支持全面创新体制机制,突出教育的先导性功能、科技的战略性地位和人才的根本性作用,培育高水平创新企业,建设高能级创新平台,集聚高素质人才队伍,为高质量发展注入强劲动力。要健全人口发展支持和服务体系,牢牢抓住“一老”“一幼”两个关键,建设更高水平的普惠育幼服务体系,优化基本养老服务供给,为高质量发展提供重要支撑。

姜冬冬指出,要正确处理好改革发展稳定的关系,尤其要过细过实做好稳就业促就业、保障和改善民生、防灾减灾救灾、防范化解重点领域风险等工作,为高质量发展营造良好环境。

姜冬冬强调,进一步全面深化改革,推动高质量发展,必须加强党的建设。要纵深推进全面从严治党,营造风清气正的政治生态,建设敢为善为的干部队伍,推动党员干部树立和践行正确的政绩观,引导大家争做心中有数、肩上有责、眼里有光、手中有活、脚下有土的“五有干部”,不断激发干事创业的精气神,形成同舟共济的发展局面。

研讨班开班式以视频会议形式召开,市委党校、各市(区)设分课堂。市四套班子领导同志,市法检“两长”,市人大常委会、市政协秘书长,市四套班子副秘书长,市人大常委会各工委、市政协各专门委员会主要负责同志,市委各部委办、市各委办局、市各直属单位主要负责同志,各市(区)党政主要负责同志在主课堂参加开班式。


编辑:王魁 袁婷

校对:王晶

责编:姜景旸


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 楼主| 发表于 2024-11-1 18:09:07 | 显示全部楼层
2#
本帖最后由 质疑不断 于 2024-11-1 18:18 编辑

视频上面书记说到心中有数、肩上有责、眼里有光、手中有活、脚下有土的“五有干部”的时候,语重心长啊,大概的意思:“如果你们心中没有数,任我在上面说这么多,说的口干舌燥也是没有用的。”

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发表于 2024-11-1 19:34:30 来自手机 | 显示全部楼层
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希望加一句你们继续躺平就换人。呵呵
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发表于 2024-11-1 22:01:08 来自手机 | 显示全部楼层
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估计是下面躺平,上面换人
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发表于 2024-11-2 09:44:04 | 显示全部楼层
5#
大会另外还上了场生动的现场教育课

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说来听听  发表于 2024-11-2 15:17
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发表于 2024-11-2 09:51:09 来自手机 | 显示全部楼层
6#
书记苦口婆心,用心良苦,台下面坐着的能听进去一半,我就谢天谢地了!
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 楼主| 发表于 2024-11-2 10:29:07 | 显示全部楼层
7#
泰州的吏治状态需要有杀鸡骇猴的举动才能醒过来。
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发表于 2024-11-2 10:34:44 来自手机 | 显示全部楼层
8#
泰兴帮掌控着泰州的命脉。
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发表于 2024-11-2 12:56:55 来自手机 | 显示全部楼层
9#
先恢复蜗牛奖吧,然后搞个强制排序,干部提任业绩考核列为第一位考量要素
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发表于 2024-11-2 15:18:20 | 显示全部楼层
10#
南城吴彦祖 发表于 2024-11-2 09:44
大会另外还上了场生动的现场教育课

说说看
清茶淡饮浓滋味
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发表于 2024-11-2 17:14:22 来自手机 | 显示全部楼层
11#
南城吴彦祖 发表于 2024-11-2 09:44
大会另外还上了场生动的现场教育课

你也是市管干部?
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发表于 2024-11-2 22:08:28 来自手机 | 显示全部楼层
12#
还真办进去一个。
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发表于 2024-11-4 08:43:56 | 显示全部楼层
13#
考核激励机制必须落到实处,能者上庸者下
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发表于 2024-11-4 10:46:57 来自手机 | 显示全部楼层
14#
与雁 发表于 2024-11-4 08:43
考核激励机制必须落到实处,能者上庸者下

真这样,80%高位者要下,他们会批准这样的机制吗?
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发表于 2024-11-5 15:38:31 | 显示全部楼层
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某大局一把手
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